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茂县紧扣三个“立足”建强高素质人才队伍

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茂县人民政府门户网站     发布时间:2018-05-21     信息来源:茂县人民政府信息公开工作办公室

  为引进留住用好优秀人才,茂县紧扣三个“立足”建强高素质人才队伍。

  一是立足“引才”,增强人才队伍新活力。通过公开考录、考核、调配紧缺人才,开展“三支一扶”“特岗教师”“西部志愿者计划”等人才、智力支援专项行动,全力打造创新人才高地。换届以来,共实施“川渝高校行”招录教育类人才25人、卫生类人才55人、综合类人才27人;把握眉山援藏对口帮扶契机,柔性引进教育、卫生类干部人才80人;通过人事调配会引进急需紧缺人才139人。

  二是立足“育才”,提升本土人才源动力。有计划选派优秀人才到发达地区实践培训、挂职锻炼、跟班学习,做好卫生、教育等系统免费定向生培养,大规模开展专业技术人员继续教育,针对性、全方位推进本土人才知识更新、素质提升。换届以来,选派30名干部赴省直机关学习锻炼,1名干部赴广东省挂职,1名干部赴州属企业挂职,2名专技人才赴浙江跟岗学习,10名卫生、教育专技人才赴成都、眉山等地跟岗学习,41名医护人员赴内地医院进修实习;同时,举办羌绣技能提升、劳务品牌、电子商务等各类专业技能培训班30余期。

  三是立足“用才”,发挥优秀人才引领力。树立正确用人导向,重用有思路、有干劲、有贡献的优秀干部。换届以来,茂县提拔任用干部183人,提拔任用脱贫攻坚一线干部66人。持续实施“科技特派员”制度,集中力量打造农村实用人才,推进农业现代化、产业化发展。进一步拓展智力服务渠道,开展专家下基层服务活动,加强教育、卫生、农林等部门专家线上线下长效联系机制,助推精准脱贫。深入实施“深度贫困县科技扶贫万里行”活动,蔬菜、生猪、水果、花椒、水产、核桃、乡村旅游等方面7个专家服务团聚焦茂县特色优势产业实施技术培训、现场服务、实用人才培养等对口科技帮扶。(县委组织部)

审发:坤吉定     审核:冯李明         责编:顺礼敏